今年以來，文家坡礦緊扣“黨建工作協同創效年”主題，圍繞礦井“人員素質提升年、精細化工作落實年、成本管控增效年”三個年主線，鞏固深化黨建夯基固本、創新提質行動成果，奮力推動黨建工作與生產經營深度融合，切實將政治優勢、組織優勢轉化為礦井高質量發展優勢。

思想為先

結合安全生產月活動，該礦領導班子成員深入基層，面對面開展專題安全宣講，結合崗位典型事故案例與井下作業風險要點，讓職工對“生命至上、安全第一”的理念入腦入心。同時，微信公眾號刊發安全生產月主題專欄稿件20余篇，推送礦井動態、職工一線作業狀態、安全文藝作品等內容，全方位營造“懂安全、守安全、抓安全”的濃厚氛圍。針對新版《煤礦重大事故隱患判定標準》落實落地，領導班子成員帶頭開展專項培訓，截至目前，已分專業、分批次開展專題解讀5場，覆蓋管理、技術及一線骨干400余人次。各專業對照新標準開展現場對標排查，補齊管理短板，將規章標準固化為井下作業不可逾越的剛性紅線，從源頭防范安全風險隱患。

黨建為實

組織開展“書記破題·黨員奪旗”主題實踐活動，專注井下掘進實現降本增效、消防綜合管網實施升級改造等18個重點項目，確定責任黨支部、責任人和完成時間，將工作任務細化成量化指標。開展黨員上崗查隱患活動，緊盯4207工作面過構造、4208回順回風通道過巷等主要工程，累計排查各類安全隱患50多條，整改率達100%。依靠青安崗員的監督作用，按照“三查三改”工作方式，開展動態的隱患巡查工作，排查出各類安全隱患40多條，所有隱患整改后實現動態清零。各黨支部分設黨員專屬責任區域，采用掛牌公示、月度考核的管理辦法，實現井下全方位包保與管控。此外，黨支部“三會一課”把新版《煤礦安全規程》列為固定學習內容，持續夯實現場安全管理基礎。

民生為本

該礦堅持黨建引領和職工關懷同步推進，立足職工實際需求，全方位為職工創造良好工作生活環境。持續做好42盤區制冷設備的使用維護工作，嚴格落實巷道安設捕塵網、灑水降塵等舉措，創造良好作業環境；對井下運輸監控系統進行升級，把車輛運行數據接入調度大屏，實現運輸車輛24小時動態管控，配合錯峰上下班機制，有效緩解井下運輸壓力，減少職工候乘時長，讓職工有更充足的時間保障休息。同時，對700米井下制冷管路的鋪設路線進行優化，明確管線布設的標準，提高礦井安全生產的標準化程度。協同推進42盤區底泄式泄水巷“安瀾小憩閣”打造，配備座椅、飲用水等設備，為職工打造專屬休息空間。一系列溫暖人心的措施，不僅提高現場安全標準化程度，還保障了職工的職業健康，讓礦井對職工的關心關愛更具溫情。

下一步，該礦將持續擦亮“黨建+”品牌，深化黨建與安全生產全方位、全鏈條融合，以強勁的紅色引擎護航礦井安全高質量發展。（雷美婧）

編輯：達文娟